Профсоюз горняков Америки не допустил сужения социально-экономических прав трудового коллектива Patriot Coal

Американская компания Patriot Coal и Профсоюз горняков Америки (UMWA) достигли соглашения относительно повышения оплаты труда работников предприятия, а также сохранения медицинского обслуживания трудящихся и пенсионеров компании. Таким стал результат активных действий UMWA по защите социально-экономических прав трудового коллектива Patriot Coal.

Еще в июне 2012 года Patriot Coal объявила о реорганизации. В связи с этим предполагались масштабные сокращения трудового коллектива, уменьшение заработной платы, снижение расходов на здравоохранение. Также для 23 тысяч вышедших на пенсию шахтеров компании планировалось отменить медицинское обслуживание.

С такими действиями собственника Профсоюз горняков Америки был категорически не согласен. UMWA неоднократно инициировал проведение переговоров. Все это время сторонам не удавалось найти компромиссных решений. Профсоюзная организация была вынуждена прибегнуть к проведению забастовок. Самая масштабная из них состоялась в мае т.г. Более четырех с половиной тысяч шахтеров из пяти штатов Америки вышли на улицы с требованием сохранить существующий уровень социально-экономических гарантий.

После этого собственник согласился продолжить переговорный процесс, результатом которого стало совместное решение о внесении изменений и дополнений в коллективный договор предприятия. При этом руководство Patriot Coal согласилось с предложениями профсоюза. Конференция трудового коллектива назначена на 16 августа.