Архів новин
3 Лютого 2025
Мінфін поінформував про результати розгляду звернення Ради ФПУ щодо збереження трудового потенціалу, подолання несправедливості в оплаті праці та податковій політиці
Міністерство фінансів України відповідно до листа Секретаріату Кабінету Міністрів України розглянуло Звернення Ради Федерації профспілок України про збереження і відновлення трудового потенціалу, подолання несправедливості в системі оплати праці та податковій політиці держави.
У відповіді Міністерства до ФПУ повідомляється:
Щодо справедливої системи оподаткування
Розпорядженням Кабінету Міністрів України від 27.12.2023 № 1218-р схвалено Національну стратегію доходів до 2030 року (далі – Стратегія), яка є дорожньою картою реформування податкової та митної системи, а також удосконалення процедур податкового та митного адміністрування.
Головна мета Стратегії охоплює важливі напрями, які включають посилення фіскальної спроможності України, адаптацію податкового та
митного законодавства до стандартів ЄС, а також створення стимулів для післявоєнного відновлення та економічного зростання.
З боку міжнародних партнерів і з боку суспільства зараз все більше стоїть питання щодо справедливості оподаткування доходів. Справедливість передбачає певну градацію за доходами.
Обмеженість функціоналу податкових органів за наявності (до 2016 року) прогресивної шкали оподаткування доходів фізичних осіб обумовила наявність розгалужених схем приховування (заниження) реальних обсягів доходів громадян та, як наслідок, ухилення від оподаткування особливо платників із значними доходами.
З огляду на те, що Стратегія розрахована до 2030 року, реформи будуть впроваджуватися поступово згідно з викладеними у Стратегії кроками, одним із яких є зміна моделі оподаткування доходів фізичних осіб. При цьому успішне виконання попередніх кроків впливає на можливість запровадження наступних.
Водночас Стратегія чітко визначила ключову послідовність («корінь проблем») – реформування податкового адміністрування як передумову всім іншим змінам та зафіксувала напрями (куди рухаємося), але рішення щодо моделі прогресивного оподаткування будуть напрацьовуватися всіма учасниками процесу, а саме центральними органами виконавчої влади, бізнесом, громадськістю із залученням міжнародних партнерів.
Однак, як зазначено у Стратегії, реформування правил оподаткування доходів фізичних осіб може бути розпочато лише після:
- реформування податкового адміністрування, яке має досягатися шляхом вдосконаленням управління процесами адміністрування, їх цифровізацією, підвищенням якості використання даних контролюючими органами;
- виконання заходів, визначених підрозділом 4.2.3(b) «Безпека використання даних та доступ до інформації про обсяг та обіг коштів платників податків на їх рахунках у банках».
Щодо оплати праці в бюджетній сфері
У 2025 році розмір мінімальної заробітної плати становитиме 8 000 грн, що дозволить забезпечити досягнутий рівень гарантії з урахуванням значного підвищення у 2024 році (підвищення становило 16 відсотків порівняно з 2023 роком).
Оплата праці працівників бюджетної сфери здійснюватиметься на основі посадового окладу працівника І тарифного розряду ЄТС, розмір якого залишається на рівні грудня 2024 року.
У 2024 році Уряд прийняв постанову Кабінету Міністрів України від 12.01.2024 № 23 «Деякі питання оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери», якою внесено зміни у примітку 1 до додатка 1 до постанови Кабінету Міністрів України від 30.08.2022 № 1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери» й установлено, що посадові оклади працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери розраховуються з огляду на розмір посадового окладу працівника І тарифного розряду ЄТС 3195 гривень.
Такий розмір посадового окладу працівника І тарифного розряду ЄТС на 5,5 відсотка перевищує розмір прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановлений Законом України «Про Державний бюджет України на 2025 рік» (далі – Закон) станом на 01.01.2025 (3 028 гривень).
З огляду на це, Уряд виконав норми трудового законодавства, відповідно до яких мінімальний посадовий оклад (тарифна ставка) встановлюється у розмірі, не меншому за прожитковий мінімум, встановлений для працездатних осіб станом на 01 січня календарного року.
Також постановою Кабінету Міністрів України від 12.01.2024 № 23 «Деякі питання оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери» керівникам установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери доручено забезпечити диференціацію заробітної плати працівників, які отримують заробітну плату на рівні мінімальної у межах фонду оплати праці, шляхом встановлення доплат, надбавок, премій з урахуванням складності, відповідальності та умов виконуваної роботи, кваліфікації працівника, результатів його роботи.
У пункті 26 Прикінцевих положень Закону Кабінету Міністрів України доручено у разі позитивної динаміки зміни прогнозних макропоказників економічного і соціального розвитку України за підсумками виконання Державного бюджету України у першому півріччі 2025 року та з урахуванням можливостей ресурсної частини державного бюджету розглянути питання можливості підвищення розмірів прожиткового мінімуму, мінімальної заробітної плати.
Джерело : ФПУ
У відповіді Міністерства до ФПУ повідомляється:
Щодо справедливої системи оподаткування
Розпорядженням Кабінету Міністрів України від 27.12.2023 № 1218-р схвалено Національну стратегію доходів до 2030 року (далі – Стратегія), яка є дорожньою картою реформування податкової та митної системи, а також удосконалення процедур податкового та митного адміністрування.
Головна мета Стратегії охоплює важливі напрями, які включають посилення фіскальної спроможності України, адаптацію податкового та
митного законодавства до стандартів ЄС, а також створення стимулів для післявоєнного відновлення та економічного зростання.
З боку міжнародних партнерів і з боку суспільства зараз все більше стоїть питання щодо справедливості оподаткування доходів. Справедливість передбачає певну градацію за доходами.
Обмеженість функціоналу податкових органів за наявності (до 2016 року) прогресивної шкали оподаткування доходів фізичних осіб обумовила наявність розгалужених схем приховування (заниження) реальних обсягів доходів громадян та, як наслідок, ухилення від оподаткування особливо платників із значними доходами.
З огляду на те, що Стратегія розрахована до 2030 року, реформи будуть впроваджуватися поступово згідно з викладеними у Стратегії кроками, одним із яких є зміна моделі оподаткування доходів фізичних осіб. При цьому успішне виконання попередніх кроків впливає на можливість запровадження наступних.
Водночас Стратегія чітко визначила ключову послідовність («корінь проблем») – реформування податкового адміністрування як передумову всім іншим змінам та зафіксувала напрями (куди рухаємося), але рішення щодо моделі прогресивного оподаткування будуть напрацьовуватися всіма учасниками процесу, а саме центральними органами виконавчої влади, бізнесом, громадськістю із залученням міжнародних партнерів.
Однак, як зазначено у Стратегії, реформування правил оподаткування доходів фізичних осіб може бути розпочато лише після:
- реформування податкового адміністрування, яке має досягатися шляхом вдосконаленням управління процесами адміністрування, їх цифровізацією, підвищенням якості використання даних контролюючими органами;
- виконання заходів, визначених підрозділом 4.2.3(b) «Безпека використання даних та доступ до інформації про обсяг та обіг коштів платників податків на їх рахунках у банках».
Щодо оплати праці в бюджетній сфері
У 2025 році розмір мінімальної заробітної плати становитиме 8 000 грн, що дозволить забезпечити досягнутий рівень гарантії з урахуванням значного підвищення у 2024 році (підвищення становило 16 відсотків порівняно з 2023 роком).
Оплата праці працівників бюджетної сфери здійснюватиметься на основі посадового окладу працівника І тарифного розряду ЄТС, розмір якого залишається на рівні грудня 2024 року.
У 2024 році Уряд прийняв постанову Кабінету Міністрів України від 12.01.2024 № 23 «Деякі питання оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери», якою внесено зміни у примітку 1 до додатка 1 до постанови Кабінету Міністрів України від 30.08.2022 № 1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери» й установлено, що посадові оклади працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери розраховуються з огляду на розмір посадового окладу працівника І тарифного розряду ЄТС 3195 гривень.
Такий розмір посадового окладу працівника І тарифного розряду ЄТС на 5,5 відсотка перевищує розмір прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановлений Законом України «Про Державний бюджет України на 2025 рік» (далі – Закон) станом на 01.01.2025 (3 028 гривень).
З огляду на це, Уряд виконав норми трудового законодавства, відповідно до яких мінімальний посадовий оклад (тарифна ставка) встановлюється у розмірі, не меншому за прожитковий мінімум, встановлений для працездатних осіб станом на 01 січня календарного року.
Також постановою Кабінету Міністрів України від 12.01.2024 № 23 «Деякі питання оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери» керівникам установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери доручено забезпечити диференціацію заробітної плати працівників, які отримують заробітну плату на рівні мінімальної у межах фонду оплати праці, шляхом встановлення доплат, надбавок, премій з урахуванням складності, відповідальності та умов виконуваної роботи, кваліфікації працівника, результатів його роботи.
У пункті 26 Прикінцевих положень Закону Кабінету Міністрів України доручено у разі позитивної динаміки зміни прогнозних макропоказників економічного і соціального розвитку України за підсумками виконання Державного бюджету України у першому півріччі 2025 року та з урахуванням можливостей ресурсної частини державного бюджету розглянути питання можливості підвищення розмірів прожиткового мінімуму, мінімальної заробітної плати.
Джерело : ФПУ
